深秋季节，天高云淡。为积极响应市委、市政府号召，深入贯彻落实《武安市规模企业对口帮扶乡镇脱贫攻坚管理办法》，10月23日至25日，由我集团公司行政副总张超带队，工会、办公室、人事部、文化宣传中心共同组成的集团专项帮扶领导小组分别到康二城镇、武安镇和活水乡进行对口帮扶活动。

    23日上午，帮扶小组一行首先抵达康二城镇政府，在会议室举行了帮扶捐助仪式。帮扶小组代表智军作了发言，表示在康二城镇脱贫攻坚工作方面企业从安置剩余劳动力、为贫困户购买公益性岗位、危房改造等几个方面提供最大支持。镇长郝永军向帮扶小组汇报了当前康二城镇扶贫脱贫工作的开展状况和贫困户的实际情况，行政副总张超代表我集团向康二城镇捐助帮扶善款20万元，郝镇长强调一定会将企业这份爱心捐助专款专用，落实到每一名贫困户手里，并对企业的爱心捐助表示由衷的感谢。

    捐赠仪式结束后，帮扶小组在康二城镇人大主席孔银林的陪同下，到贫困户家庭进行走访，为他们送上米、面、油等慰问品，并鼓励他们要积极乐观面对生活，有了政府、企业和全社会的温暖关爱，境况定会越来越好。

    当天下午，我集团帮扶小组一行来到武安镇，就对口帮扶活动举行了签约仪式。仪式上，武安镇党委副书记、镇长杜风斌向帮扶小组简单介绍了扶贫工作的开展情况，我集团行政副总张超、宣传中心智军作了简短发言，表示企业愿意为武安镇脱贫攻坚工作提供积极的支持和帮助，并代表集团向武安镇捐助专项帮扶资金20万元。

    捐赠仪式结束后，我集团帮扶小组一行在镇领导的陪同下到东洺远村建档立卡贫困群众家中走访慰问，并为他们送上米、面、油等生活用品。

    10月25日上午，细雨霏霏，天气阴冷。我集团帮扶小组不顾天气变化，冒雨赶往活水乡进行帮扶对接。刚过霜降，路边黄栌似火，野菊摇曳，但大家却无心在路上观花赏景而耽搁时间，只希望把帮扶资金尽早落实到困难群众手中，让他们尽快得到来自企业的这份关爱。

    由于京娘湖附近修路，帮扶小组一行不得不从西井村绕行至活水乡政府，双方在会议室举行了签约仪式。活水乡党委书记王旭东就乡里扶贫攻坚工作的特殊情况向帮扶小组作了简要汇报，张超、智军作了简短发言，表示企业一定会携手乡镇，共同配合，打好这场扶贫攻坚战，并持续为困难群众优先提供就业岗位，以帮助他们早日脱贫。

    捐赠仪式结束后，帮扶小组携带米、面、油等生活用品在乡政府领导的陪同下到村里贫困群众家中走访慰问。

    企业由于地缘情况复杂，厂区附近人员流动性大，在利益诱因的驱使下，一些不法分子挥钳动剪，偷盗的黑手频频伸向摩托车、电车，致使车主平白地遭受 财产损失，也给企业职工的正常生产生活带来严重影响。

    针对不法行为，武安市公安局开展了严厉打击“盗、抢、骗”的专项行动，刑警五中队联合辖区内基层保卫部门建立了联络站，组织了夜间巡逻队，为企业和谐稳定奠定牢固的防范基础和治安保障。

    10月24日晚21时许，当保卫巡逻队例行巡逻至文丰主区南围墙外时，发现前面有两名形迹可疑的人，一人骑摩托车慢行，另一人推着摩托车快走。正当巡逻队要上前询问时，推车的人慌忙弃车，跳上另一人摩托车，急急地逃离现场。巡逻队当即向上级领导报告并连夜将犯罪嫌疑人遗弃的摩托车送至刑警五中队。后经警队核实，此车为被盗车辆。目前此案正在进一步工作中。

    “人防、物防、技防一个都不能少”。刑警五中队负责人表示，今后要进一步加强警企联合，持续开展打击“盗、抢、骗”等各类犯罪活动的合作，加强治安防范，为企业发展提供可靠的治安保障，使犯罪分子不敢对企业资产及物资有非分之想。加强警企合作，为企业保驾护航，确保企业顺畅生产。

    保卫处处长刘志强说：“企业治安保卫工作的好坏，直接影响职工的切身利益，只有与公安机关相配合，搞好警企合作，才能使企业职工的生命财产安全得到保障，才能使职工有安全感，全身心地投入到日常生活和建设中去，感谢五中队大力支持配合，为企业保驾护航。”

    在此，也奉劝那些实施违法犯罪的人，天网恢恢疏而不漏，不要心存侥幸心理，一失足成千古恨!

    10月16日上午，正值农历九月初九重阳节来临之际，武安市常务副市长麻增礼带领退休老干部组团莅临我集团裕华厂区，对环保项目进行观摩，集团总裁王亚兵、环保处长孙江涛热情接待了麻副市长一行。

    在公司智能管理中心，观摩团集体观看了公司环保宣传片，并听取了我公司在超低排放改造、深度治理以及分表记电等工作的详细介绍。

    先进的环保理念，高端的技术装备，整洁的厂区环境，给观摩团一行留下了深刻的印象，并给予了充分肯定。麻副市长表示，裕华钢铁作为标杆企业，在超低排放改造和无组织排放深度治理方面取得的成绩有目共睹，今后要继续发扬干事创业的精神，坚持绿色可持续性发展，再接再厉，为武安钢铁企业做好模范带头作用！

    10月19日下午，山西省黎城县常务副县长魏振东带队，率县安监局、环保局主要负责同志以及山西40多家钢铁、焦化企业负责人一行组成观摩团，到我集团裕华厂区进行观摩学习，总裁王亚兵、环保处长孙江涛、安监处长李海军等领导热情接待观摩团一行。

    本次观摩团主要观摩区域为智能管理中心、1080m³高炉、265㎡烧结机平台和265㎡烧结物料大棚。

观摩1080m³高炉平台

观摩265㎡烧结机平台

观摩265㎡烧结物料大棚

    观摩结束后，双方在三楼会议室就本次观摩学习进行了深入的交流和探讨。

    在会上，王总对裕华钢铁各方面工作做了详细介绍。他指出，近年来，裕华钢铁在安全管理工作上进行深入分析和研究，采用考核机制和分包责任两种管理模式，自总经理到一线员工，从思想到行动，切实强化“安全就是幸福”、“安全就是责任”、“安全就是能力”的意识，自2014年以来，裕华钢铁从未发生过一起重大安全事故，一般事故发生率也大大减少。

    在环保工作方面，王总介绍说，裕华钢铁始终将“创新、协调、绿色、开放、共享”的理念与企业发展战略、业务流程、运营管理全面融合，先后投入30多亿元环保资金，引进国内领先的节能减排技术与装备，彻底淘汰落后产能，整体提升工艺水平，不断优化能源链、供应链、产品线结构，实现“绿色环保、清洁生产”，并逐步形成“装备工艺绿色化、制造过程绿色化、产品应用绿色化”的发展格局。

    随后，魏振东副县长就本次观摩学习从五个方面做了总结：一、解放思想，永无止境；二、标准建设；三、把一个企业做大做强才是生存之本；四、企业文化是力量之源；五、科技创新是成功之核心。他表示，裕华钢铁能够从一个小企业发展成为现在的全国500强、河北省百强企业，是裕华钢铁不断开拓创新、加大工作力度所取得的卓越成就。他要求所有参观人员回去之后要学习裕华钢铁干事创业的精神，在思想上实现从“要我干”向“我要干”的积极转变，加大企业在安全和环保方面的工作。

    展望未来，裕华钢铁信心满满，云帆高挂，将进一步夯实安全管理基础，提高绿色发展水平，改善生产和生态环境，不忘初心，砥砺前行，为建设美丽新中国贡献自己的一份力量！

    炼钢煤气柜是公司重大危险源，更是设备安全的重中之重。煤气的重要运行指标之一是活塞水平倾斜度，若活塞水平倾斜度长时间或严重超标，则可能会导致顶破柜体，密封皮帘破损，导轮磨损严重或导轮框架变形等严重隐患，危及煤气柜及职工的安全。所以，确保煤气柜活塞水平倾斜度在煤气柜运行、维护、管理中至关重要。

    为了确保煤气柜的安全运行，响应上级安全监管部门的要求，裕华炼钢厂通过大量的实地考察、资料分析等工作，于近日成功自制研发了煤气柜活塞防倾斜装置，并一次投用成功。

    此次的自主创新工作具有重大意义，一方面，标志着冀钢集团已经从被动设备安装阶段升级到了积极自主创新的阶段，积极创造各种条件为生产的稳定运行保驾护航；另一方面，也通过自主创新为集团节省了大量的资金，经过询价，若完全外购本套装置，需花费70-80万元人民币，而此次自制装置总共花费不到7000元，经济效益显著。

    集团“职工创新工作室”为参与自制研发的裕华炼钢厂孙玉宾和王军兵颁发创新奖金1000元，同时，文丰主区、西区两个煤气柜活塞防倾斜装置也在公司设备处自控技术人员指导下，改造成功。

    对于不断跨越前进的冀南钢铁集团而言，技术创新无疑是企业成长强有力的助力，同时也是提升企业竞争力的根本途径。在今后的工作中，我们将积极用高新技术提升和改造设备工艺，建立和完善技术创新体系，不断夯实创新基础、搭建创新平台、优化创新环境、提升创新能力、扩大创新成果，为集团的腾飞发展助力加油。

本文转载自《华夏时报网》

本报记者 马维辉 邯郸报道

    一座高大宽敞的车间里，地上盘着一条约几十米长2米宽、1米高的管线，被白铁皮包裹得严严实实的。管线以外的地面都铺着瓷砖，打扫得一尘不染，整个车间看起来干净明亮。这里是河北武安市裕华钢铁有限公司（下称“裕华钢铁”）的出铁场，相比几年前“火光四溅、粉尘乱飞”的场面，如今钢铁企业的面貌已经有了很大改观。

    “高炉出铁、出渣时，会散发出大量的二氧化硫、氮氧化物和粉尘，过去这些都无组织排放了。现在则被全部密封起来，送到最后的末端处理环节，由环保设施进行处理。”车间里的一位工作人员解释说，“现在的工作环境比以前好多了，工人的心情也好了。”

    裕华钢铁的情况并非个案，据邯郸市市长王立彤介绍，近年来，邯郸市大力推行清洁生产，对全市钢铁、焦化企业实施了超低排放改造，已有782家企业实现了无组织排放全口径治理。

    “绿色环保已成为钢铁企业的核心竞争力之一。企业创建绿色标杆，就是为自己购买了一张10-15年后的营业执照，否则就要被社会淘汰。”香港城市大学公共政策系环境政策专业副主任、博导施涵表示。

    2013年9月10日，国务院印发《大气污染防治行动计划》（又称“大气十条”），到现在已经有5年之久了。虽然京津冀区域时不时地仍会出现中度甚至重度污染的情况，大气污染治理的任务仍然艰巨，但钢铁企业的环保状况确实已经发生很大改变。

“4A级工业旅游标准厂区”

    刚进裕华钢铁的大门，一位参观者就惊呼，“战国风！”原来，这座钢厂的大门是按照战国时期的造型修建的，武安地处邯郸，是战国时期赵国的首都，设计师在建造这座大门时显然也是参考了这一点。

    继续往前走，道路两旁还有徽派风格的建筑，以及苏州园林样式的花园。裕华钢铁一位工作人员介绍说，这些都是委托专业景观设计院设计的。按照方案，厂区内要实现美化、绿化、景观亮化等“三化”，还要打造三个公园和一个小型广场，里面包含20多米高的喷泉和各种花草树木。这些工程本月底即将完工，到那时，厂区内将实现“一步一景”，成为4A级工业旅游标准厂区。

    “我们在企业周边还流转了1000多亩地，在不改变土地性质的前提下，实施退耕还林，大量种植树木，改善生态环境，实现了‘森林里面找企业，企业里面看森林’。”她说。

    事实上，景观绿化只是环境治理的一个方面。裕华钢铁董事长王树华表示，近年来，在绿色、科技、环保方面，他们已先后投入了30多亿元，实施了100多项深度治理工作，重点做好“五大文章”。

    首当其冲的就是超低排放改造，他们采用湿式除尘、PTFE覆膜滤袋、SCR等技术，把颗粒物、二氧化硫、氮氧化物的排放量分别降到了每立方米10毫克、35毫克和50毫克以下，从而达到国家超低排放的要求。此外，对于无组织排放，还通过密封、棚化等手段，实现了“无尘化生产”、“无尘化输送”、“无尘化排灰”和“无尘化作业”。

    所有上马的环保设施，还被综合到一个“管、控、治一体化智能监控平台”，实现了实时监控和管理。

    例如，在厂区内主要的排放口、烧结机头、机尾、竖炉、高炉、矿槽、出铁场等位置，都安装了在线监测系统，总共有45套之多，可以实时监测污染物排放的数据。而对于所有的料棚、煤破碎、落料口、皮带转运等扬尘点位，也同样安装了825个网格化监测系统，一旦污染超标，就会自动报警，然后及时采取洒水抑尘等措施。

    物料存储和转运环节是最容易产生无组织排放的，为此，厂子里建设了多个密闭大棚，全部采用密闭式作业。每个大棚里还安装了5-6个摄像头，实现全方位无死角的覆盖。只要扬尘达到一定浓度，粉尘检测仪就会报警，然后自动降尘设施就会启动，喷射出水雾状的颗粒，对PM2.5进行吸附、沉降和抑尘。

    王树华也表示，如今，评价一家钢铁企业的标准已经变了。过去主要是看它的装备、规模等等，现在还要看它的环保水平、产品结构、技术水平、产品质量等各项综合指标，环保已成为衡量钢铁企业的重要指标之一。

    10月12日上午，全联冶金商会名誉会长赵喜子、秘书长王连忠、副秘书长宋继军、蔡祥仕等一行七人对冀钢集团进行了专题调研。集团董事长王树华及外事部长何海江参与了主题座谈会。赵会长代表全国工商联及冶金商会开展本次调研，目的是针对民营钢铁企业转型发展、兼并重组、绿色化提升等方面进行了深度调研。

    董事长对集团近远期规划和集团下属主要企业发展概况，以及集团下属资源、国际贸易等8大板块运行状况，向赵部长进行了介绍。

    在谈到环境治理的时候，董事长表示，裕华、文丰公司历年累计投入近50个亿，进行“源头控制、过程控制、终点监控”，在有组织、无组织污染治理方面使二氧化硫、颗粒物等主要排放指标提前达到国家超低排放的标准；突出的环保治理工作受到了邯郸市、武安市政府领导的充分肯定，被评为“邯郸市钢铁行业环保治理标杆企业”。在谈到“公转铁”铁路绿色运输建设方面时，董事长认为，在铁路运营机制方面，需要有更好的顶层设计和国家的更多方面的支持，提升绿色物流运输扶持力度。

    在钢铁企业兼并重组、结构调整方面，董事长表达了钢铁产业深度发展及新旧动能转换急需国家及省政府给予主体担当企业合理的扶持政策，河北钢铁企业正面临着深度整合及第三次创新发展阶段，期望全联及商会领导多多呼吁并积极协调，给予责任担当的主体企业一些绿色扶持政策等。

    赵会长认真的听取了董事长的介绍之后，对于民营钢铁企业在发展转型过程中遇到的问题和困难表示认同，对于董事长王树华的发展思路、责任担当、脚踏实地的干事创业的精神以及冀钢集团在转型升级、绿色发展方面所取得的突出成绩，给予了高度的赞扬和肯定。

    为了进一步强化脱硫湿电防腐作业的消防安全教育，提高火灾防控能力和突发事件应变能力，学会正确使用灭火器和各类消防设备，日前，文丰主区炼铁厂烧结脱硫施工单位中科朗博结合烧结安环科，组织防腐作业人员进行了一次消防演练。

   注意：使用的防腐剂内含有苯乙烯，具有挥发性，温度达到160℃就会着火。

      演练内容

    1.初期火灾的扑救、控制、火场协调指挥。

    2.灭火器材现场演练

   目的：预防火灾和教育作业人员要从思想上要引起高度重视，总结经验，努力找出不足，以图改进。

    集团安全总监崔建本、设备部长李好飞、文丰安全处长靳张君到脱硫湿电施工现场进行检查。并组织施工单位中科朗博管理人员、烧结主管厂长和安全科长召开脱硫湿电施工安全防火专题会议。崔建本总监对施工现场存在的不足之处提出具体整改措施，要求施工单位立即加以整改。而且特别强调：“口号喊的再响，没有措施等于零”

     根据实际情况，李好飞部长提出三点要求：

    1.现场土建和防腐同时作业时，必须严格按照规定要求上交火种。

    2.专职安全人员必须紧盯现场，落实到位。

    3.分厂安管人员抽查现场作业情况，要做到严防死守。

     靳张君处长强调施工作业时，现场作业人员对安全防火认识不足是存在的最大隐患，现场作业点在作业前分析要全面，措施要全面，现场查出的问题需要立即整改处理。

    最后，烧结主管厂长陈鹏飞对此次会议进行总结时表示：安全工作要有如履薄冰的危机感，需要时时处处细心谨慎，及时发现问题并处理问题，做到防患于未然。培训安全消防的知识要落到实处，不断提高现场作业人员、安管人员的安全防范意识和执行力，加大安全隐患排查力度，坚决把事故隐患消灭在萌芽中，确保安全生产。